资深顾问施俊侃受邀参加2022年粤港澳大湾区（深圳）法治建设论坛探讨中国企业合规议题
日期：2022-11-1411月11日，2022年粤港澳大湾区（深圳）法治建设论坛在深圳成功举办。此次论坛由司法部律师工作局、广东省司法厅指导，深圳市委推进粤港澳大湾区建设领导小组办公室、深圳市发展和改革委员会、深圳市司法局、深圳市前海深港现代服务业合作区管理局、深圳市南山区人民政府联合主办，深圳市南山区司法局支持，深圳市蓝海大湾区法律服务研究院与深圳市蓝海法律查明和商事调解中心承办。
在论坛开幕式上，司法部党组成员、副部长熊选国，最高人民法院党组成员、副院长、二级大法官、第一巡回法庭庭长杨万明，国家发展和改革委员会地区经济司司长肖渭明，广东省司法厅党委书记、厅长陈旭东，深圳市委常委、前海管理局局长、南山区委书记曾湃分别致辞。
信达律师事务所合规与监管委员会主任、深圳市蓝海大湾区法律服务研究院合规委员会主任施俊侃律师也受邀参与此次论坛，与中建科工、华大基因、虎牙、OPPO、深越联合投资有限公司等公司高层共同探讨“如何构建法律服务‘组合拳’，有效应对中国企业走出去的法律风险”的议题。
施俊侃律师指出，中国企业走出去面临诸多合规风险，根据中国贸促会编写的《中国企业对外投资现状及意向调查报告》，超过三成企业在东道国投资及生产经营过程中遇到过合规问题。市场准入、劳务用工、税务审查、环境保护、外汇管制是企业遭遇最多的合规问题，其他合规问题包括出口管制、反贿赂、数据合规和反垄断等。以上的调查报告与深圳市蓝海大湾区法律服务研究院过去调研的结果一致，深圳市蓝海大湾区法律服务研究院早在5年前针对出海企业面对的反贿赂、数据合规、劳动用工、市场准入等问题做了调研。
虽然经过政府过去4年的大力推动，大型国企和民企纷纷建设合规体系以抵御境外的合规风险，但是毕竟合规在国内开展的时间比较短，合规体系建设是一项长期的复杂的工作，企业还存在着一些不足之处，比如：1. 首席合规官的独立性不够。有些企业的首席合规官是主管业务的副总裁兼任的，容易产生职务职责利益冲突，影响合规管理的独立性；2. 合规与法务、风控、内控、审计、监察等职能职责界限不清。缺乏有效联席会议的有机融合机制。3. 合规制度体系配套性不强。缺乏颗粒度，不利于具体细化操作。
